Archief onderzoeksrapporten

2009

Onderzoek Nederland Bereikbaar, 9 mei 2009
"Goh, heb je een vrije middag genomen?" Het is een geregeld gehoorde opmerking binnen bedrijven als werknemers om 5 uur naar huis gaan. En dat terwijl ze 's ochtends wel eerder zijn begonnen dan hun collega's. Ruim een kwart van de Nederlandse werknemers voelt zich dan ook schuldig als hij later op zijn werk komt of eerder vertrekt. Saillant is echter dat ruim 80 % van de werknemers van mening is dat flexibel werken niet ten koste gaat van de productiviteit. Dit blijkt uit een onderzoek van Nederland Bereikbaar en de Taskforce Mobiliteitsmanagement onder ruim 400 werknemers uit uiteenlopende bedrijfstakken. Initiatiefnemers van dit onderzoek zijn ANWB, NS en Rabobank.

Onderzoek Werk en Zorg door Intomart, februari 2009
Een onderzoek naar de combinatie van werk en zorg in opdracht van ministeries Jeugd en Gezin en SZW

Telework Trendlines 2009, februari 2009
When gasoline prices shot past $3 in mid-2008 on their way to $4 per gallon or more in some areas, both employers and employees began looking for relief. Alternatives immediately were explored and implemented. Transit subsidies, carpooling, vanpooling and, of course, telecommuting quickly rose to the surface because of their relative ease of implementation.

Aandeel bedrijven met telewerkers in vier jaar verdubbeld, CBS, 7 januari 2009
Eind 2007 had bijna de helft van de bedrijven waar tien of meer personen werken telewerkers in dienst. Telewerken komt het meest voor bij grote bedrijven. Bij negen op de tien grote bedrijven, met 250 of meer werkzame personen, deden werknemers met regelmaat aan telewerken. Bij de kleinere bedrijven, met minder dan 50 werkzame personen, was het aandeel bedrijven met telewerkers 43 procent…
Meer info: Artikel CBS
Bron: De digitale economie 2008

2008

Rapport ICT Barometer over mobiliteit en thuiswerken, 28 mei 2008
De populariteit van thuiswerken is, na een jarenlange stijging, dit jaar ineens minder geworden. Een jaar geleden gaf nog 51 van de 100 werknemers aan gedeeltelijk vanuit huis te werken, nu is dat aantal gedaald tot 47. Ook de wekelijkse hoeveelheid thuisgewerkte uren nam af: van elf naar tien. Mogelijk speelt de huidige crisis een rol in de teruggang. Deze afname in het thuiswerken (min 9%) blijkt uit de meest recente ICT Barometer van Ernst & Young.